电工

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职位描述:

1.负责日常维修、计划检修、保养。

2.及时巡查,发现问题及时处理。

3.负责内部所有电气设备的维护检修工作、安全操作规程、新设备改造方案。

4.掌握设备的运行情况,负责处理设备消缺,做到三懂四会。

5.负责监督高/低压配电设备外委保养工作,发现隐患及时上报;了解plc或dcs系统专业知识。

任职要求:

1.高中以上学历,身体健康,年龄在45岁以下。

2.3年以上工作经验,必须持有高压电工证,有化工企业的工作经验者优先考虑。

3.能吃苦耐劳,具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。


福利待遇:

1.六险、并为员工购买补充商业保险(医疗保险)所有费用公司全额承担,个人无需缴费。

2.带薪年休假、婚假、丧假、产假、护理假、国家法定假日等。

3.企业每年会根据考核,定制2次调薪机会。

4.年底根据考评发放年终奖(13薪)。

5.提供具有竞争力的薪酬待遇及良好的成长机制;

6.畅通的职业发展通道和激励机制。

7.过年放假提供多于法定节假日放假时间,每年春节享受12-14天的假期。

8.一对一师徒协议,起到“传帮带”的企业文化建设。

9.员工有买房需求,可挂靠代缴住房公积金,可享受住房公积金买房优惠政策。

10.山东省人才政策清单:http://www.rcsd.cn/zdrc/

注:如个人承担社保354 ,住房公积金是202,五险一金个人承担是556元,我们代缴方式是个人只需扣除404的公积金,相当于五险一金,自己承担的还是会比个人承担少152元。


联系方式:人事部朱女士18015270880&18551079560 谭总13328182066。

联系地址:山东省济宁金乡济宁新材料产业园。


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